Smart working addio, da domani stop anche per genitori di under 14 e fragili
Quotidiano dei Contribuenti
(Adnkronos) – Nessuna proroga nel privato, resta aperta la strada degli accordi individuali tra azienda e lavoratori. Il parere degli psicologi: “Da casa alta produttività, l’optimum è una forma mista tra presenza e in remoto”
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